现在的生活水平越来越好，福利待遇渗透生活的方方面面，在生育方面每个地方都出台了相关政策，当地的生育相关政策是准妈妈最关心的事情，不同的地方生育政策也会有所差异，很多湖南省的人想要知道当地的生育政策，那么湖南省生育政策有哪些？工资怎么算？

湖南单独二胎政策

湖南单独二胎政策规定，在本省行政区内，全面实施单独二胎政策，夫妻双方一方为独生子女的夫妇，可自愿申请生育两个孩子。

单独二胎要求至少一方为独生子女

湖南单独二胎的条件：

1夫妻双方户籍在省内，或一方在省内另一方常住本省；

2夫妻双方婚后只生育了一个子女；

3夫妻一方至少有一方为独生子女。

Tips:

对于再婚家庭，再婚前各有一个子女的，但为医学上认为是病残儿，可以再生育的情况，经省、市、自治州人口和计划生育部门核定后可再生育。

三孩生育政策奖励有哪些

1、奖励优惠

对于已经孕育二胎的家庭，生三胎可以继续享受现有二胎的各项奖励扶持政策和优惠政策。

2、完善的生育制度

三胎的奖励政策还有就是完善了休假和保险的相关制度，女性怀孕的劳动者，暂时中断劳动时，由国家跟社会提供社会保险制度，包括医疗服务，生育医疗待遇，生育津贴跟产假等，并不限制户籍，如果单位不缴纳生育险，就需要自掏费用给到产妇。

3、保障女性的合法权益

女性在怀孕期间的产检，养育孩子的过程中，用人单位要给女性提供弹性的工作上班，鼓励生育政策的实行。

广州生育津贴政策有哪些？

1.属于计划生育奖励休假或晚婚、晚育奖励休假和哺乳休假的，不享受生育津贴，用人单位按有关规定支付产假工资。

2.用人单位逾期未提供生育津贴申请资料的，医疗保险经办机构不再向被保险人发放生育津贴。

3.被保险人享受生育保险待遇期间，用人单位停止为其缴纳生育保险费的，生育保险基金自停止缴纳当月起停止向用人单位发放生育津贴，未支付期间的被保险人产假工资由用人单位支付。

4.夫妻双方均为外籍人士的，不受中国计划生育政策的调整，在本市享受生育保险待遇(不含终止妊娠和计划生育手术)的次数最多不超过2次。

5.符合条件的男职工失业配偶、失业人员和退休人员在本市按规定享受生育医疗，不享受生育津贴。

注：生育津贴按职工生育或实施计划生育手术时用人单位上年度平均工资确定。也就是说，如果员工在生育当月未办理保险或者未进行计划生育手术，则无法确定用人单位的平均工资，无法发放生育津贴。因为生育和医疗保险相结合，所以判断生育待遇与医疗保险一致，当月支付，次月享受。被保险人在当月已办理生育或计划生育登记的前提下，休产假时，按上月发放产假工资，当月享受生育津贴。